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发布时间:2023-03-16 06:35:54

  伟德国际BETVlCTOR马上就快要到年末了。在回访一些中小型培训机构的时候,有的机构老师朋友告诉我们,他们时不时面临这样的情况:此前招生的目标可以完成得还不错,但是当每批新学生的课程结束之后,续费却寥寥无几。那么

  其实,大家都喜欢带着去拓荒,也就是完成招生目标,这固然重要。不过,对于中小型教育培训机构来说,保持平常心热爱耕耘,即提升学生续费率,也是一件不可忽视的任务。

  因为,高续费率,可以有效地减少花在广告营销上招新生的成本。同时,高续费率,还意味着现有学生不错的满意度,对于机构的口碑传播有着正面的影响,可以对新生招聘起到好的效果。

  对于教育培训机构来说,产品就是各类培训课程。只有针对市场的需求,有针对性地提供好的产品,才能获得市场的青睐。这也是培训机构提升续费率的基础。

  有了好的产品之外,或者在市面上大家的产品差不多的情况下,继续比较的点就是服务了。这里的服务,包括了针对学生和家长的服务。例如培训班上的硬件条件和环境,针对家长及时的通知和提醒,清晰明确的沟通等等,都在这个范畴内。

  既然家长花了钱、学生花了时间来到培训机构上培训班,那肯定是希望能看到良好的结果的。如何向对方特别是向家长呈现培训的过程和结果,也非常重要。正如我们在冬季花钱买了件保暖外套,保暖效果好,我们才有可能会继续购买。所以,机构应当采用有效的工具,记录下学生上课记录,并把每一期的作业进行汇总,然后传递给家长。当有了前后的对比,家长也就对培训结果有了更加深刻的感知。

  机构除了在期末续费之前与家长进行沟通之外,平时也需要有常规的家校沟通计划。把学生的情况,伟德国际BETVlCTOR可以及时与家长进行沟通反馈。这样,不仅让家长对培训的过程可以有明确的了解,同时也可以传递给家长机构负责任的态度。

  最后,在中小型培训机构的日常教务管理中,可以有效地利用好各种教务管理系统和工具,让上述工作得以变为更加方便、提升整体的工作效率,最终提升机构的续费率。